Coaching

Systemisches (Business-)Coaching

Die Herausforderungen für viele Schlüsselpersonen, Führungskräfte und Mitarbeitende im Unternehmensalltag werden zukünftig noch vielschichtiger und komplexer. Hinzu kommen vermehrt „emotionale“ Themen, die mit den aktuellen Geschehnissen einher gehen, sowie die Situation im Home-Office. Diese Prozesse können mit Hilfe von Coaching professionell begleitet werden, was den Coachee entlastet und neue Handlungsfähigkeit schafft. Davon profitiert nicht nur der Einzelne, sondern auch das gesamte Umfeld. Neue Lösungen werden möglich – und die Umsetzungswahrscheinlichkeit bspw. in Projekten steigt.

Prozess

• Auftragsklärung und Prozessbesprechung mit Coachee
  bzw. Coachee & Auftraggeber
• Bearbeitung der identifizierten Themen in Präsenz oder online (1-2 Stunden) Blöcke
• Regelmäßige Erfolgskontrolle
• Abschlussgespräch und Auswertung des Erfolges

Zielsetzung & Nutzen

• Schnelle Unterstützung und Hilfe zur Selbsthilfe
• Besseres Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Themen- bzw. Problemstellungen
• Mehr Klarheit, Stärkung der vorhandenen Ressourcen und mehr Fokus – damit erhöhte Handlungsfähigkeit
• Impulse für Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und Möglichkeiten einen „Unterschied zu machen“
• Entwicklung neuer (kreativer) Lösungsansätze
• Anlassbezogene Unterstützung für Schlüsselpersonen und wichtige Mitarbeitende